L’organisation hybride
Bien que notre siège soit basé à Paris, nous sommes fiers de compter des collaborateurs répartis dans toute la France. Cette organisation nous permet d’être proches de nos clients tout en collaborant avec les meilleurs experts WordPress, où qu’ils se trouvent.
Le télétravail dans l’ADN de l’agence
2009
Flexibilité & télétravail
Dès la création de Be API, la flexibilité a été encouragée : les collaborateurs avaient la liberté de télétravailler lorsque cela était nécessaire.
2014
L’avènement du télétravail à plein temps
Lorsqu’un de nos collaborateurs a choisi de s’installer sur la côte basque, il est devenu notre pionnier du télétravail à temps plein, démontrant que la distance ne limite pas la collaboration efficace.
2016
Une tendance qui grandit
Avec l’arrivée de plusieurs collaborateurs à plein temps en télétravail, nous avons connu une forte augmentation, atteignant 25% de nos effectifs.
2017
Structuration et formalisation
Nous avons mis en place une charte dédiée au télétravail et conclu un accord garantissant des conditions optimales pour tous, étendant le télétravail à nos employés en Île-de-France.
2020
Prêts pour le confinement
Alors que la pandémie mondiale obligeait la plupart des entreprises à adopter le télétravail, Be API était déjà équipée pour faire face à cette situation.
2024
Le modèle hybride
Aujourd’hui, 40% de nos employés travaillent à plein temps en télétravail, tandis que les 60% restants adoptent un modèle de travail hybride, combinant présence au bureau et télétravail.
Le coworking avec Be API
Nous proposons à nos collaborateurs en télétravail la possibilité de travailler depuis des espaces de coworking. L’agence prend en charge les abonnements de ceux qui préfèrent travailler dans un environnement dédié.